2024 06.18 進行する「中間管理職の削減」が、Z世代の仕事スキルを向上させるかもしれない 国際ニュースまとめ 「グレート・アンボス(上司不在)」は、生産性の向上と職場での自主性を促すことで、Z世代の仕事上のスキルを向上させる可能性があると専門家は指摘しています。 Source: ビジネス インサイダー ジャパン もっと記事を見ていきませんか? 憂いと哀しみを帯びた戦士「サイボーグ009」が60周年で舞台化決定 俳優たちが意気込みを語った 英チャールズ国王が美しい光に包まれる。即位後初の誕生日写真を公開 アフガニスタンはなぜ混迷を続けるのか、その元凶を探る 稀少なブランケット・オクトパス、グレート・バリア・リーフで撮影に成功 メルカリ社員、男女の賃金に37%の格差。職種・グレード同じ男女に「説明できない」差が生じた理由 米利上げで始まった金融動乱:米欧アジア市場の「弱い鎖」はどこにあるか Tweet Share Hatena Pocket Post navigation 前の記事 次の記事 関連記事 米民主党はバイデン氏の交代検討を 独高官 ロシア南西部でドローン攻撃 住宅に爆弾、子ども2人… 史上初「都電プロレス」開催 車内でレスラーが激闘 米大統領選、増える「両者とも不支持」 高齢や有罪評… 拘束された元知事の軌跡――「ウクライナ軍はお前を殺… 国連安保理、ロ朝の関係強化に非難続出 ロシアは「脅… 「一人ひとりの人生を見て」 ガザ取材30年の記者、… 「目の前が真っ暗に」 F4戦闘機に搭乗のCNN記者… 朝鮮労働党の中央委員会総会始まる 金正恩氏の軍事・…