2024 02.05 熱狂する賃上げに潜む“落とし穴”。右肩上がり給与カーブ、維持できない日本企業 国際ニュースまとめ 2024年の春闘が事実上スタートし、賃上げムードが盛り上がっています。しかし年齢に応じて給与上昇する傾向が、ジョブ型の国よりも強い日本は、賃上げが経営を圧迫するリスクも高いと言えます。変化しつつある日本企業の賃金について解説します。 Source: ビジネス インサイダー ジャパン もっと記事を見ていきませんか? ジョブ型時代の賃上げに見る厳しい現実。「平均10%アップ」はあくまで“平均”だ 『バチェラー・ジャパン』シーズン4配信開始、舞台はタイ南部プーケットとパンガー 新予告影像はタイ・チェンマイが舞台!婚活リアリティ番組『バチェロレッテ・ジャパン』シーズン2 新しい学校のリーダーズ、おとぼけビ〜バ〜ら出演決定!タイ・バンコクの音楽フェス「Maho Rasop 2023」 手越祐也がタイ・バンコクへ!「タイ・ジャパン アイコニック ミュージックフェス2022」出演決定 「今の業界・会社の先行きが不安」30・40代の“異業種転職”が増加傾向。成功した人の傾向は…? Tweet Share Hatena Pocket Post navigation 前の記事 次の記事 関連記事 討論会眠りそうに バイデン氏説明 大谷翔平が27号2ラン 鈴木誠也は11号3ラン ブラジル、コロンビアとドローでコパ2位通過 ウルグ… メモ帳とペンをすぐに取り出せないストレス…。スマホ… 日本の新紙幣、原料はネパールの山脈からも 両国の経… ビンファスト、インドネシアでEV「VF 5」発売 … ブラジルで「王様ペレの日」制定 1000ゴール目決… 極右候補、仏総選挙から撤退 ナチス軍帽写真めぐり ジョコビッチが不安一蹴の快勝 ルブレフは初戦敗退 …