2022 03.23 ニューヨーク市、求人情報への給与明示義務化へ…男女格差、人種格差の解消に期待 国際ニュースまとめ 女性や有色人種は、男性や白人と同じだけの収入を得ることが困難です。ニューヨーク市の給与透明化法は、それを解決するために導入されました。 Source: ビジネス インサイダー ジャパン もっと記事を見ていきませんか? 『バチェラー・ジャパン』シーズン4配信開始、舞台はタイ南部プーケットとパンガー 在チェンマイ日本国総領事館が入居するビルで新型コロナ陽性者を確認 【ウクライナ支援】寄付金の受付窓口のリスト。大使館、赤十字から「国境なき医師団」まで 「Mac Studio」でデビューしたアップルの謎の半導体「M1 Ultra」を深掘りする 言行不一致は許さない…国際女性デーを祝う企業の男女賃金格差をツイートするボットが話題に 「ウクライナ紛争で供給危機に陥る3つの業界」米金融大手ゴールドマン・サックス最新分析 Tweet Share Hatena Pocket Post navigation 前の記事 次の記事 関連記事 コストコがトランプ政権提訴 なぜ 台湾当局「中国軍が海峡で模擬攻撃」 外国艦船を追跡… 2026年 タイ祝日・休日カレンダー 朝日新聞社・石合編集委員に韓国のメディア賞 朝鮮通… 本当に“日本版トラスショック”は生じないのか 獲物を狙うサメや人の顔の形をした火山噴火――国際航… タイ、数十年続いた午後の酒販売禁止を一時解除 J.Y.Parkが沖縄に家族旅行→娘2人との動画も… 【Wミリオン】両学長『お金の大学』は、なぜ&…