2022 03.29 「ゆるい大企業」を去る若手たち。ホワイトすぎて離職?働きやすいのに“不安”な理由 国際ニュースまとめ 若手社員の離職に頭を悩ませる大企業。なぜ、働き方改革が進んだ大企業を辞めるのか?新入社員を対象にしたリクルート調査を分析すると、逆にその「ゆるい職場」にこそ原因がある可能性が浮かんできました。 Source: ビジネス インサイダー ジャパン もっと記事を見ていきませんか? 『バチェラー・ジャパン』シーズン4配信開始、舞台はタイ南部プーケットとパンガー 在チェンマイ日本国総領事館が入居するビルで新型コロナ陽性者を確認 【ウクライナ支援】寄付金の受付窓口のリスト。大使館、赤十字から「国境なき医師団」まで 「ウクライナ紛争で供給危機に陥る3つの業界」米金融大手ゴールドマン・サックス最新分析 「尊敬する経営者がみんな使っていた」DINETTE尾崎美紀氏に聞く、ビジネスの必需品 アップル「Mac Studio」「Studio Display」実機レビュー:圧倒的高性能、そして静音性も両立 Tweet Share Hatena Pocket Post navigation 前の記事 次の記事 関連記事 トランプ氏量刑、3度目の延期 口止め料事件でNY州… 逆境にどう耐えるか――「含蓄の人」藤波孝生(下) 途上国支援額で交渉継続 成果文書合意へ会期延長―C… COP29は、22日までの会期を延長した 「核廃絶」を問うノーベル平和賞と国連の2決議案 リ… トランプ氏量刑言い渡しを延期 口止め料事件でNY州… 米メディアによると、トランプ氏の口止め料事件で26… 「トンロー日本市場」がグランドオープン、BNK48… 途上国支援「年2500億ドル」 議長国案、会期延長…