進む「労働力のウーバー化」現象。フルタイム職が低賃金のギグワークに置き換わりつつある

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リモートワークが浸透した結果、米国企業の間では、従来のフルタイム雇用より安価なパートタイムや有期契約社員を確保する動きがじわりと広がっています。しかしこうしたフルタイム雇用離れは、長期的に見れば労働者だけでなく雇用主を苦しめることにもなりかねないと筆者は危惧しています。
Source: ビジネス インサイダー ジャパン